Datan arvo on tunnistettu useiden organisaation toiminnassa, mutta miten dataa hyödynnetään...
Strategia ja johtaminen (2)
With Gen Z recruits, use these ways to integrate them into the workforce
Tutkimukset osoittavat, että Z-sukupolvi menestyy paremmin innovatiivisessa ja joustavassa...
3 ways to measure your adaptability – and how to improve it
Kun pääomasijoittaja Natalie Fratto päättää, ketä startup-yrittäjää hän lähtee tukemaan, hän ei...
How to move forward when you feel frozen
Johtajien tehtävänä on luovia markkinoiden kasvavien paineiden alla, hallinnoida hybridityöpaikkaa...
Why we need to imagine different futures?
Haluammeko maailman, jossa älykkäät koneet partioivat kaduilla tai jossa geneettinen perintömme...
A futures-design-process model for participatory futures
Artikkelissa esitellään tapa yhdistää osallistavan tulevaisuudentutkimuksen lähestymistavat ja...
"What's Going On?" Leadership in Crisis.
Kun toimintaympäristön haasteet lisääntyvät historiallisen nopealla vauhdilla ja yritysten...
What’s a prosumer and are you one?
Promuser tulee sanoista producer (tuottaja) ja consumer (kuluttaja) ja tarkoittaa näin ollen näiden...
Analyse trends, change drivers and megatrends: Understanding the big picture and path-dependencies
Suuri osa siitä, mitä voimme tietää tulevaisuudesta tällä hetkellä, perustuu megatrendien,...
Decentralized autonomous organization
Hajautetut autonomiset organisaatiot (Decentralised Autonomous Organisation, DAO) ovat vieneet...
Culture matters: How great startups will thrive in 2020
Startup-kulttuurista tulee monelle ensimmäisenä mieleen pallomeret ja lepohuoneet toimistolla,...